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Trainee

Einstieg geschafft. (Bild: János Gehring / Fotolia)
Einstieg geschafft. (Bild: János Gehring / Fotolia)

Was ist ein Trainee?

Unter einem Trainee versteht man eine bestimmte Einstiegsposition eines Hochschulabsolventen in einem Unternehmen. Innerhalb der Traineezeit, die zwischen sechs und 24 Monaten liegen kann, durchläuft der Trainee mehrere Abteilungen des Unternehmens im Inland und teilweise auch im Ausland. Ziel ist eine abteilungsübergreifende Einführung in das Unternehmen mit späterer Spezialisierung.  

Wer bietet Traineeprogramme an und für wen sind sie geeignet?

Einen Einstieg als Trainee bieten mittlerweile fast alle großen Unternehmen und auch mittelständische Betriebe an. Durch die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten im Verlauf des Traineeprogramms, eignet es sich vor allem für Absolventen, die sich nach Abschluss ihres Studiums noch nicht festlegen wollen. Insbesondere Absolventen von Wirtschaftsstudiengängen, wie BWL und VWL, aber auch Juristen und Ingenieure starten ihren beruflichen Werdegang als Trainee.  

Was sind die Voraussetzungen, um ein Trainee zu werden?

Ausschlagende Kriterien, um von einem Unternehmen als Trainee eingestellt zu werden, sind gute Studienleistungen, die Studiendauer, Praktika, Auslandaufenthalte und Soft Skills. Zudem muss ein Trainee über sichere Englischkenntnisse verfügen und ein hohes Maß an Flexibilität mitbringen. Auf die schriftliche Bewerbung bzw. erste Kontaktaufnahme folgt in der Regel ein längeres Telefonat oder Gespräch, im Verlauf dessen auch Fremdsprachenkenntnisse getestet werden. Ist diese Hürde genommen, muss man sich üblicherweise einem Assessment-Center unterziehen, an dessen Ende erst über die Einstellung der Bewerber entschieden wird.

Welche Aufstiegschancen hat ein Trainee?

Das Traineeprogramm ist darauf ausgelegt, die Trainees auf spätere Führungsaufgaben vorzubereiten. Aus diesem Grund sind die Aufstiegschancen sehr gut. Durch eine individuelle Ausbildung, eine schnelle Übertragung von Verantwortung und den Einblick in Unternehmensstrukturen, werden Trainees für die spätere Karriere im Unternehmen gerüstet.

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